SelAction: Protagonisti del cambiamento

Sei un candidato e stai cercando lavoro?
Sei un’azienda alla ricerca di nuovi talenti?
Scopri chi è SelAction e cosa può fare per te

SelAction: Protagonisti del cambiamento

Sei un candidato e stai cercando lavoro?
Sei un’azienda alla ricerca di nuovi talenti?
Scopri chi è SelAction e cosa può fare per te

Aree di specializzazione

01.

Technical & Engineering

02.

Sales & Marketing

03.

Finance & Accounting

04.

Operations & IT

Aree di specializzazione

01.

Technical & Engineering

02.

Sales & Marketing

03.

Finance & Accounting

04.

Operations & IT

Come operiamo

FASE UNO

Analisi

Studiamo il contesto aziendale e la struttura organizzativa interna per una definizione dettagliata del profilo professionale e personale del candidato da ricercare.

FASE DUE

Recruiting

Utilizzando strumenti di ricerca ad hoc, diamo via all’attività di recruiting con l’obiettivo di individuare candidature qualificate e rispondenti alle posizioni ricercate.

FASE TRE

Colloquio

Incontriamo in prima persona i potenziali candidati e ne verifichiamo: competenze professionali, potenzialità e motivazione al cambiamento.

FASE QUATTRO

Dossier

In linea con le tempistiche concordate, presentiamo un dossier completo della rosa dei migliori profili emersi in fase di colloquio e rispondenti alla posizione ricercata.

FASE CINQUE

Contratto

È la fase negoziale. Forniamo consulenza e supporto all’azienda cliente i fase di formulazione della proposta di assunzione che dovrà essere sottoscritta dal candidato prescelto.

FASE SEI

Inserimento

È la fase di follow up. Seguiamo con attenzione l’iter iniziale di inserimento in azienda e raccogliamo frequenti feed-back e valutazioni sia dal candidato che dall’azienda cliente.

Come operiamo

FASE UNO
Analisi

Studiamo il contesto aziendale e la struttura organizzativa interna per una definizione dettagliata del profilo professionale e personale del candidato da ricercare.

FASE DUE
Recruiting

Utilizzando strumenti di ricerca ad hoc, diamo via all’attività di recruiting con l’obiettivo di individuare candidature qualificate e rispondenti alle posizioni ricercate.

FASE TRE
Colloquio

Incontriamo in prima persona i potenziali candidati e ne verifichiamo: competenze professionali, potenzialità e motivazione al cambiamento.

FASE QUATTRO
Dossier

In linea con le tempistiche concordate, presentiamo un dossier completo della rosa dei migliori profili emersi in fase di colloquio e rispondenti alla posizione ricercata.

FASE CINQUE
Contratto

È la fase negoziale. Forniamo consulenza e supporto all’azienda cliente i fase di formulazione della proposta di assunzione che dovrà essere sottoscritta dal candidato prescelto.

FASE SEI
Inserimento

È la fase di follow up. Seguiamo con attenzione l’iter iniziale di inserimento in azienda e raccogliamo frequenti feed-back e valutazioni sia dal candidato che dall’azienda cliente.

SelAction con i candidati

Consolidatosi in oltre dieci anni di attività, il nostro team ha raggiunto quei livelli di eccellenza che i clienti ci richiedono e ci riconoscono.
Siamo in grado di garantire standard qualitativi elevati nel lavoro di Recruiting & Selection disponendo di professionisti con accreditate competenze nella valutazione delle risorse.

SelAction con i candidati

Consolidatosi in oltre dieci anni di attività, il nostro team ha raggiunto quei livelli di eccellenza che i clienti ci richiedono e ci riconoscono.
Siamo in grado di garantire standard qualitativi elevati nel lavoro di Recruiting & Selection disponendo di professionisti con accreditate competenze nella valutazione delle risorse.

SelAction con le aziende

Consolidatosi in oltre dieci anni di attività, il nostro team ha raggiunto quei livelli di eccellenza che i clienti ci richiedono e ci riconoscono.
Siamo in grado di garantire standard qualitativi elevati nel lavoro di Recruiting & Selection disponendo di professionisti con accreditate competenze nella valutazione delle risorse.

SelAction con le aziende

Consolidatosi in oltre dieci anni di attività, il nostro team ha raggiunto quei livelli di eccellenza che i clienti ci richiedono e ci riconoscono.
Siamo in grado di garantire standard qualitativi elevati nel lavoro di Recruiting & Selection disponendo di professionisti con accreditate competenze nella valutazione delle risorse.